自成立以来，临猗现代农业产业示范区坚持以“重塑临猗，再铸辉煌”为使命，以“创新创业、争先争优”为理念，以“主动仗、全闭环、高标准、快节奏”为标准，主动探索县级招商新模式，2023年5月份，临猗示范区招商融资部与县招商引资促进中心实行合署办公，面向全县公开选调招商专员，开展轰轰烈烈的招商引资培训班，为全县招商引资工作持续注入新动能，激发了临猗全县上下招商人的热情，蹚出融合发展新路子。
学先进，创新一体化招商机制。主动学习借鉴先进发到地区经验，以合署办公的形式，构建一体化招商格局，实行“项目线索一体对接、服务包联一体安排、要素保障一体协调、政策兑现一体评估、考核协调一体推进”，建立“周碰头、月联席、季核算、年总结”工作机制。
定方法，创新大招商组织机制。研究制定了《县招商投资促进中心与示范区招商融资部合署办公共建一支招商队伍的方案》《关于在全县选调招商专员的工作方案》，从各副县长分管领域、各乡镇抽调招商专员，组建了一支30人的专业化招商队伍充实到县招商投资促进中心，目前招商专员已完成认岗，竞岗。
革理念，创新多元化培训机制。组织招投中心、示范区招商融资部和招商专员开展为期一周、主题为“厚积薄发强能力，精益求精谈招商”招商引资能力培训活动，邀请县外、县内专家授课，组织赴科创园、农业产业园等项目一线研学，并召开座谈会交流思想感悟，在学与思中提升招商业务能力。
找路径，创新双轨制专班机制。规划了8个招商服务专班以及郑西太、京津冀、长三角、成渝和大湾区5个驻外机构，进一步整合专业力量，共享招商资源，互通项目信息、共同集中发力，充分利用产业链招商、开发区招商和情谊招商等12种招商方式，进一步聚焦产业“新引擎”，把准招商“方向盘”，栽好引资“梧桐树”，打好服务“组合拳”。同时成立了内部服务专班，从签约、到开工、到投产竭诚为企业服务，使企业招得来，留得住、发展好。
创新招商机制不仅是示范区的发展存量，更是开展产业链招商的重要资源。临猗示范区正在全力破思想之冰，除体制之障，以机制创新为招商引资注入“源头活水”。
